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Personaladministration

Das Angebot im Bereich Personaladministration richtet sich an Mitarbeiter in der Personalabteilung, die nicht unbedingt mit der Entgeltabrechnung selbst befasst sind. Voraussetzung ist allerdings die Kenntnis der Oberfläche ACCURAT Office bzw. ACCURAT HCM (siehe Seminare Vergütungsmanagement – Grundlagen bzw. Überblick ACCURAT Office/ACCURAT HCM für BPS-Manager), um eine effiziente Teilnahme an diesen Seminaren zu gewährleisten.

Das Seminar Reporting – Grundlagen führt den Teilnehmer in die Möglichkeiten der Erstellung von standardmäßigen, aber auch individuellen Auswertungen aus den vorhandenen Daten für die unterschiedlichsten Anforderungen im Unternehmen ein.
Reporting – Aufbau und Reporting - Aufbau für Controller basiert auf den Grundkenntnissen des Einsteigerseminars und zeigt weitere Einsatzmöglichkeiten für das Reporting auch für komplexe Zusammenhänge.
In Time Management wird der Seminarteilnehmer in die integrierte Zeitwirtschaftslösung eingeführt.
HR Archiv gibt einen Überblick über die Einrichtung und Nutzungsmöglichkeiten eines digitalen Archivs für Personalakten und elektronische Auswertungen.
Employee Self Service vermittelt dem Anwender die Fähigkeit, den Employee Self Service unternehmensindividuell einzurichten, um dann die eigenständige Pflege von Personaldaten, den Abruf und den Ausdruck von Verdienstbescheinigungen durch die Mitarbeiter des Unternehmens zu ermöglichen.
Da die Einrichtung von Time Management, HR Archiv und Employee Self Service sehr unternehmensspezifisch ist, werden auch die entsprechenden Trainings in der Regel vor Ort beim Kunden durchgeführt, damit die individuellen Gegebenheiten ausreichend berücksichtigt werden können. Position Management vermittelt dem Anwender die Nutzung dieser Daten für die Personalplanung, die personelle Besetzung von Stellen im Unternehmen und gibt ihm einen Überblick über die dafür zur Verfügung stehenden Ressourcen.
Applicants Management schult den Teilnehmer in der Nutzung von ACCURAT Office bzw. ACCURAT HCM bei der Personalrekrutierung.
Das Seminar Personnel Costs wendet sich an den Controller im Bereich Personal, der anhand der bestehenden Zahlen und Fakten die Personalplanung und daraus entstehende Managementinformationen und -empfehlungen erstellt.

11 Seminare:

• Reporting - Aufbau

  Dieses Seminar richtet sich an Mitarbeiter im Unternehmen, die das Modul Reporting intensiver nutzen und zusätzliche Funktionalitäten einsetzen wollen. Es baut auf die im Seminar „Reporting – Grundlagen“ vermittelten Kenntnisse auf und gibt dem Anwender die Möglichkeit, mit Hilfe komplexer Funktionen umfassende Auswertungen zu erstellen und sie für die Nutzung in weiterführenden Systemen vorzubereiten.

• Überblick ACCURAT HCM für BPS-Manager

  Dieses Seminar ist geeignet für Mitarbeiter von Personalabteilungen, die nicht in der Entgeltabrechnung arbeiten, aber Module von ACCURAT HCM für ihre Tätigkeit nutzen wollen.

• Überblick ACCURAT Office 4.0 für BPS-Manager

  Dieses Seminar ist geeignet für Mitarbeiter von Personalabteilungen, die nicht in der Entgeltabrechnung arbeiten, aber Module von ACCURAT Office für ihre Tätigkeit nutzen wollen.

• Reporting - Aufbau für Controller

  Dieses Seminar richtet sich an Mitarbeiter im Unternehmen, die das Modul Reporting intensiver nutzen und zusätzliche Funktionalitäten einsetzen wollen. Es baut auf die im Seminar „Reporting – Grundlagen“ vermittelten Kenntnisse auf und gibt dem Anwender die Möglichkeit, mit Hilfe komplexer Funktionen umfassende Auswertungen zu erstellen und sie für die Nutzung in weiterführenden Systemen vorzubereiten.

• Reporting - Grundlagen

  Dieses Training richtet sich an Mitarbeiter im Unternehmen, die Auswertungen von Daten aus ACCURAT Office nutzen oder zur Verfügung stellen.

• Applicants Management

  Dieses Seminar richtet sich an Mitarbeiter in der Personalabteilung, die für die Verwaltung der Bewerberdaten verantwortlich sind und ein modernes Instrument für die Abwicklung eines gesamten Einstellungsvorgangs von der Ausschreibung einer Position, über die Auswahl bis hin zur Einstellung eines neuen Mitarbeiters nutzen möchten.

• Employee Self Service

  Zusammen mit den Seminarteilnehmern wird das Modul ESS implementiert. Eine anschließende detaillierte Einweisung stellt eine effiziente Nutzung des Moduls sicher.

• HR Archiv

  Mitarbeiter der Personalabteilung, die mit der Verwaltung von Mitarbeiterdaten im Umfeld des HR-Archivs unter dem Personalmanagementsystem ACCURAT Office bzw. ACCURAT HCM betraut sind.

• Personnel Costs

  Die Seminarteilnehmer lernen die grundlegenden Funktionen des Moduls Personnel Costs kennen und werden anhand von Beispielen und Übungen in die Lage versetzt, mit deren Hilfe eine komplette Personalkostenplanung selbständig durchzuführen. Von der Bereitstellung der Basisdaten über die Definition der Rechengrößen und dem Aufbau von Planungsszenarien bis zur Rückleitung an das Abrechnungssystem wird in praxisnahen Übungen der Umfang einer Personalkostenplanung mit dem Modul PC geschult.

• Position Management

  Dieses Seminar ist geeignet für Mitarbeiter von Personalabteilungen, die für die Verwaltung der Stellen im Unternehmen verantwortlich sind und ein modernes Instrument zur Abbildung von Mitarbeiterqualifikationen und Organigrammen nutzen möchten.

• Time Management

  Der Teilnehmer ist nach dem Besuch des Seminars in der Lage, das Modul Time Management gemäß den eigenen Vorgaben anzupassen, Fehlzeiten zu erfassen und die Daten an das L+G-System zur weiteren Bearbeitung weiterzuleiten. Durch die Nutzung des Moduls Reporting kann er die ermittelten Daten visualisieren und auswerten.